Conseils pour les salarié(e)s

Ci joint en pièce:
le courrier de Y.Rousset  Sous directeur des ressources humaines à la CFDT PJJ
CFDT infos contractuels PJJ Déc 07 .doc: CFDT infos contractuels PJJ Déc 07 .doc
4 pages de tableaux (format Pdf) PJJ contractuels 03 12 07.pdf : PJJ contractuels 03 12 07.pdf
indiquant les répartitions de ces emplois de contractuels à la PJJ 
 

 
1343 personnels  contractuels à la PJJ ce n'est pas rien !
c'est le résultat d'une politique de non recrutement pendant des années, puis de recrutements à marche forcée (concours exceptionnels répétitifs), puis ces derniers temps, recrutement massif pour ouvrir en urgence les EPM mais aussi pour  pallier au manque de recrutement dans les catégories de personnels à faibles effectifs ("garantir" globalement le principe de pluridisciplinarité - "répondre" aux impératifs  de déconcentration de la gestion,  "assurer" la survie des activités d'insertion...
 
premières questions :
Comment organiser pour 1300 personnels, la résorption des emplois précaires 
Comment garantir  la formation de ces personnels ,  les préparations aux concours...
 
Pour la majorité d'entre eux, les contractuels ont été sélectionnés, puis recrutés  en raison de leur qualification et de leur expérience professionnelle ....  
Quelle prise en compte de cette ancienneté sera faite dans le cadre de leur intégration à la PJJ, leur titularisation...
 
 
pour information, diffusion, discussion et affichage dans les services  
 
merci d'avance pour vos commentaires et suggestions
 
jean claude vaupré
secrétaire section justice CFDT interco Rhône 

cfdtjustice@hotmail.com